Şapte personalităţi din mediul de afaceri, academic şi instituţional, printre care Mariana Gheorghe, Ramona Jurubiţă şi Sergiu Oprescu, înfiinţează Council of Distinguished Minds, for consultativ care vrea să contribuie la definirea priorităţilor strategice pentru dezvoltarea României
Şapte personalităţi din mediul de afaceri, academic şi instituţional înfiinţează Council of Distinguished Minds, for consultativ care vrea să contribuie la definirea priorităţilor...
Testează abonamentul ZF Corporate
Poți să accesezi acest articol doar dacă ești abonat ZFCorporate.ro - platforma completă de informație premium de business.
Cere demo Abonează-te acumDupă activarea contului vei fi contactat de un reprezentant ZF Corporate în maximum 24 ore
Dacă ești deja abonat loghează-te mai jos.
Logare
Atenţie: Această scriere publicistică este destinată exclusiv abonaţilor ZF Corporate. Utilizatorii pot descărca şi tipări conţinut de pe acest site doar pentru uzul personal sau fără scop direct ori indirect comercial. Toate materialele publicate sunt protejate de către Legea nr. 8/1996, cu modificările şi completările ulterioare - privind dreptul de autor şi drepturile conexe.
DIN ACEEASI CATEGORIE:
- Şapte personalităţi din mediul de afaceri, academic şi instituţional, printre care Mariana Gheorghe, Ramona Jurubiţă şi Sergiu Oprescu, înfiinţează Council of Distinguished Minds, for consultativ care vrea să contribuie la definirea priorităţilor strategi
- IT-iştii pun umărul la creşterea bursei. Radu Hanga, BVB: Mult din creşterea economiei a venit din tehnologie. Mă aştept ca tinerii din sector să investească pe bursă
- Bogdan Bulumete, un executiv cu experienţă de peste 20 de ani în domeniul financiar, este noul chief financial officer al RetuRO. Anterior, Bogdan Bulumete a ocupat poziţii de conducere în cadrul Oriflame, La Cocoş şi Praktiker România
- Pe ce se duc/s-au dus 13 mld. euro, bani primiţi prin PNRR şi încă 8 mld. euro aşteptaţi până la data de 31 august: căile ferate şi autostrăzile, principalii beneficiari
- Doar 2% dintre joburile active din România sunt complet remote, iar 83% cer prezenţa la birou. România rămâne pe ultimul loc în UE la munca de acasă. „Candidaţii continuă să caute flexibilitate, însă piaţa locală merge într-o direcţie diferită faţă de mul