Ionuţ Dumitru, Raiffeisen Bank: Avem o problema serioasă în piaţă muncii. Avem o participare prea mică la activitatea economică, iar stimulentele pentru a munci sunt slabe. Populaţia pierdută în ultimii 10 ani este populaţia activă
Ionuţ Dumitru, economistul-şef al Raiffeisen Bank România, spune că participarea la activitatea economică din România este prea mică, ceea ce este o problemă pentru piaţa muncii din...
Testează abonamentul ZF Corporate
Poți să accesezi acest articol doar dacă ești abonat ZFCorporate.ro - platforma completă de informație premium de business.
Cere demo Abonează-te acumDupă activarea contului vei fi contactat de un reprezentant ZF Corporate în maximum 24 ore
Dacă ești deja abonat loghează-te mai jos.
Logare
Atenţie: Această scriere publicistică este destinată exclusiv abonaţilor ZF Corporate. Utilizatorii pot descărca şi tipări conţinut de pe acest site doar pentru uzul personal sau fără scop direct ori indirect comercial. Toate materialele publicate sunt protejate de către Legea nr. 8/1996, cu modificările şi completările ulterioare - privind dreptul de autor şi drepturile conexe.
DIN ACEEASI CATEGORIE:
- România care creşte în afara graniţelor: Peste 15% dintre românii stabiliţi în ţările din Uniunea Europeană au sub 15 ani. „Demografic, e o pierdere majoră pentru că foarte puţini se vor mai întoarce“. Ce spun românii de peste graniţă
- GEN Z Lifestyle. Cold is the new hot: gen Z îşi bea cafeaua în oraş şi o vrea rece sau cu gheaţă
- GEN Z Sondaje. Întrebarea-întrebărilor: ce simţi că te-a pregătit cel mai mult pentru viaţă, dincolo de familie?
- GEN Z Trends. Concedierile din IT sau cum s-a întors IA împotriva celor care au creat-o: viitorul programării va aparţine mai puţin celor care o scriu şi mai mult celor care construiesc sistemele care o fac
- ZF Bankers Summit 2025. Maria Zoicaş, ING Bank: Aproximativ 30% din angajaţii ING lucrează în departamentul tech, concentrându-se pe inovaţii tehnologice şi dezvoltarea de produse. Ca să rămânem relevanţi pe piaţa muncii trebuie să învăţăm skill-uri noi ş