Videoconferinţa Deloitte - ZF „Future of work“. Există un deficit de personal tehnic la nivelul întregii economii europene, oameni blue collar, cu cunoştinţe tehnice ridicate. Pentru a compensa acest deficit avem programe cu universităţi, cu liceele din proximitate şi investim în creşterea pregătirii angajaţilor pe care îi avem în interior
♦ “ Avem nevoie de o forţă de muncă care să fie extrem de proactivă şi extrem de agilă într-un mediu care este caracterizat astăzi prin volatilitate.”
Adrian...
Testează abonamentul ZF Corporate
Poți să accesezi acest articol doar dacă ești abonat ZFCorporate.ro - platforma completă de informație premium de business.
Cere demo Abonează-te acumDupă activarea contului vei fi contactat de un reprezentant ZF Corporate în maximum 24 ore
Dacă ești deja abonat loghează-te mai jos.
Logare
Atenţie: Această scriere publicistică este destinată exclusiv abonaţilor ZF Corporate. Utilizatorii pot descărca şi tipări conţinut de pe acest site doar pentru uzul personal sau fără scop direct ori indirect comercial. Toate materialele publicate sunt protejate de către Legea nr. 8/1996, cu modificările şi completările ulterioare - privind dreptul de autor şi drepturile conexe.
DIN ACEEASI CATEGORIE:
- Cu vara aproape, lipsa forţei de muncă rămâne o provocare majoră pentru destinaţii turistice „fierbinţi“ din Europa
- „Asia devine mai bătrână înainte de a deveni mai bogată“
- Estul Europei va devansa în curând sudul continentului la nivel de trai
- Afaceri de la Zero. Bogdan Mitulescu organizează petreceri pentru copii sub brandul Nature Parties by Beautiful Minds, un spaţiu de 6.000 mp în nordul Capitalei
- Analiză ANALIZĂ ZF. Salarii care ajung la 6.600 de lei brut, la vedere, pe panouri uriaşe: companiile au început să fie transparente în goana după „gulere albastre“