Compania de HR Smartree, cu afaceri de 105 mil. lei în 2020 şi 1.695 de angajaţi: Provocările cu care ne confruntăm în această perioadă sunt legate de redefinirea normalităţii în relaţiile de muncă. În 2020, Smartree România a avut o cifră de afaceri de 105,2 mil. lei, în creştere cu aproape 3% comparativ cu 2019
Compania a încheiat anul 2020 cu un număr mediu de 1.695 de angajaţi.
Principalele provocări cu care se confruntă compania de resurse umane Smartree România în această...
Testează abonamentul ZF Corporate
Poți să accesezi acest articol doar dacă ești abonat ZFCorporate.ro - platforma completă de informație premium de business.
Cere demo Abonează-te acumDupă activarea contului vei fi contactat de un reprezentant ZF Corporate în maximum 24 ore
Dacă ești deja abonat loghează-te mai jos.
Logare
Atenţie: Această scriere publicistică este destinată exclusiv abonaţilor ZF Corporate. Utilizatorii pot descărca şi tipări conţinut de pe acest site doar pentru uzul personal sau fără scop direct ori indirect comercial. Toate materialele publicate sunt protejate de către Legea nr. 8/1996, cu modificările şi completările ulterioare - privind dreptul de autor şi drepturile conexe.
DIN ACEEASI CATEGORIE:
- Sorin Roibu, Arthur Hunt: Liderii ar trebui să ţină cont de principala problemă de la locul de muncă: stresul angajaţilor
- Dragoş Damian: 1 mai, Ziua Muncii. Cand nimeni nu vrea sa mai munceasca si toti viseaza digitalizare, roboti si inteligenta artificiala, mai are Ziua Muncii vreo semnificatie? Cum se va sarbatori Ziua Muncii in 10-20-30 de ani?
- Concedierile silenţioase din business: Cel puţin 3.000 de angajaţi din 40 de companii au rămas fără loc de muncă în urma concedierilor colective din primul trimestru din acest an
- Avertisment. Până la jumătate dintre muncitorii din ţări din afara UE ar putea pleca din România în căutarea unor salarii mai bune. Construcţiile, HoReCa şi retailul, cele mai afectate sectoare
- Analiză ANALIZĂ ZF. Concedierile „silenţioase“ din business: cel puţin 3.000 de angajaţi au rămas fără loc de muncă în urma concedierilor colective. Cei mai mulţi erau angajaţi în fabricile de confecţii. O firmă din Brăila a restructurat dintr-un foc 535 de angaj