Studiu: circa 90% dintre companiile din România întâmpină dificultăţi în recrutarea candidaţilor cu abilităţile dorite. Procentul companiilor care au avut dificultăţi în a găsi candidaţi cu abilităţile dorite este cel mai mare în Slovacia (92%), România (90%) şi Malta (88%)
Circa 90% dintre companiile din România întâmpină dificultăţi în recrutarea candidaţilor cu abilităţile dorite, conform studiului European Company Survey 2019 derulat de Eurofound...
Testează abonamentul ZF Corporate
Poți să accesezi acest articol doar dacă ești abonat ZFCorporate.ro - platforma completă de informație premium de business.
Cere demo Abonează-te acumDupă activarea contului vei fi contactat de un reprezentant ZF Corporate în maximum 24 ore
Dacă ești deja abonat loghează-te mai jos.
Logare
Atenţie: Această scriere publicistică este destinată exclusiv abonaţilor ZF Corporate. Utilizatorii pot descărca şi tipări conţinut de pe acest site doar pentru uzul personal sau fără scop direct ori indirect comercial. Toate materialele publicate sunt protejate de către Legea nr. 8/1996, cu modificările şi completările ulterioare - privind dreptul de autor şi drepturile conexe.
DIN ACEEASI CATEGORIE:
- Poliţiştii locali protestează astăzi în faţa guvernului
- Rata şomajului a fost de 5,3% în martie
- Şeful grupului belgian care a cumpărat firma locală Romanian Software: Ar trebui să faceţi programe speciale să vă aduceţi românii acasă, sunt foarte capabili
- Cum pot rezolva companiile problema lipsei de forţă de muncă? „Dacă companiile nu spun mediului universitar ce au nevoie, oamenii aceia nu vor şti ce să pregătească“
- Inteligenţa artificială va schimba enorm industria serviciilor. Întrebările simple vor primi răspunsuri de la AI, iar oamenii vor lucra mai mult la structurarea datelor sau pentru a oferi consultanţă