ZF Salarii
Ce salarii oferă companiile care încă mai fac angajări. Un tânăr poate câştiga 400 de euro în telecom, iar un bancher „senior“ primeşte peste 3.000 de euro net pe lună
Un angajat fără experienţă care îşi începe cariera într-un centru de servicii de externalizare primeşte 250 de euro net pe lună, pe când un tânăr care are câteva competenţe...
Testează abonamentul ZF Corporate
Poți să accesezi acest articol doar dacă ești abonat ZFCorporate.ro - platforma completă de informație premium de business.
Cere demo Abonează-te acumDupă activarea contului vei fi contactat de un reprezentant ZF Corporate în maximum 24 ore
Dacă ești deja abonat loghează-te mai jos.
Logare
Atenţie: Această scriere publicistică este destinată exclusiv abonaţilor ZF Corporate. Utilizatorii pot descărca şi tipări conţinut de pe acest site doar pentru uzul personal sau fără scop direct ori indirect comercial. Toate materialele publicate sunt protejate de către Legea nr. 8/1996, cu modificările şi completările ulterioare - privind dreptul de autor şi drepturile conexe.
DIN ACEEASI CATEGORIE:
- Inteligenţa artificială va afecta un sfert din locurile de muncă şi 44% dintre competenţele angajaţilor. Daniel Anghel, PwC: Provocarea companiilor va fi să echilibreze adoptarea operaţională a AI cu gestionarea temerilor angajaţilor
- Românii, printre cei mai sedentari din Europa. Aproape patru din zece români nu fac suficientă mişcare fizică
- Ce vor angajaţii de la angajatori în 2025? Salarii bune, să fie apreciaţi la job şi siguranţa locului de muncă
- Şerban Nicolescu, Continental Anvelope România: Forţa de muncă calificată este esenţială pentru menţinerea competitivităţii. Noi colaborăm cu Politehnica din Timişoara. Cu 2.593 de angajaţi şi un profit net de 128 mil. euro în 2023, fabrica de anvelope Co
- ZF IT Generation. Ediţie Specială FOMO. Ari Scott, fondatoare, ADHD In Biz: „Deşi ADHD-ul face multe lucruri dificile, este o superputere dacă îl foloseşti pentru a construi o afacere“