ZF Supliment IMM. IMM-urile şi salariile. Cum sunt plătiţi angajaţii din companiile mici şi mijlocii şi ce pachete de beneficii primesc
IMM-urile rămân un element-cheie al pieţei muncii, iar dinamica salariilor din companiile mici şi mijlocii devine un indicator important al felului în care evoluează economia. Deşi nu au...
Testează abonamentul ZF Corporate
Poți să accesezi acest articol doar dacă ești abonat ZFCorporate.ro - platforma completă de informație premium de business.
Cere demo Abonează-te acumDupă activarea contului vei fi contactat de un reprezentant ZF Corporate în maximum 24 ore
Dacă ești deja abonat loghează-te mai jos.
Logare
Atenţie: Această scriere publicistică este destinată exclusiv abonaţilor ZF Corporate. Utilizatorii pot descărca şi tipări conţinut de pe acest site doar pentru uzul personal sau fără scop direct ori indirect comercial. Toate materialele publicate sunt protejate de către Legea nr. 8/1996, cu modificările şi completările ulterioare - privind dreptul de autor şi drepturile conexe.
DIN ACEEASI CATEGORIE:
- ZF Supliment IMM. IMM-urile şi salariile. Cum sunt plătiţi angajaţii din companiile mici şi mijlocii şi ce pachete de beneficii primesc
- ZF Supliment IMM. Piaţa muncii din IMM-uri, pe plus pe toată linia. Companiile mici şi mijlocii au făcut angajări în toate industriile economiei româneşti
- ZF Supliment IMM. Piaţa muncii şi IMM-urile. De ce rămân angajaţii în companiile mici şi mijlocii: „Aici nu te pierzi în mulţime”
- ZF Supliment IMM. Forţa de muncă şi costurile, cele mai mari provocări ale micilor antreprenori, în timp ce accesul la finanţare a devenit cea mai puţin presantă problemă. Cât de greu este antreprenoriatul în România faţă de alte ţări din UE?
- Un val brutal de concedieri a cuprins fabricile din Ungaria: mii de oameni şi-au pierdut locurile de muncă