Un număr în creştere de angajatori din Polonia oferă un program de lucru mai flexibil, săptămâni sau zile de lucru mai scurte
Cel mai comun beneficiu pe care companiile poloneze îl oferă angajaţilor este programul de lucru flexibil, 28% dintre polonezi folosind această opţiune, arată un sondaj recent realizat de...
Testează abonamentul ZF Corporate
Poți să accesezi acest articol doar dacă ești abonat ZFCorporate.ro - platforma completă de informație premium de business.
Cere demo Abonează-te acumDupă activarea contului vei fi contactat de un reprezentant ZF Corporate în maximum 24 ore
Dacă ești deja abonat loghează-te mai jos.
Logare
Atenţie: Această scriere publicistică este destinată exclusiv abonaţilor ZF Corporate. Utilizatorii pot descărca şi tipări conţinut de pe acest site doar pentru uzul personal sau fără scop direct ori indirect comercial. Toate materialele publicate sunt protejate de către Legea nr. 8/1996, cu modificările şi completările ulterioare - privind dreptul de autor şi drepturile conexe.
DIN ACEEASI CATEGORIE:
- Bursă. Mugur Popescu, BCR Pensii: Observăm o alocare mult mai mare către pieţe tematice, precum inteligenţa artificială sau tranziţia energetică
- Iaşi te inspiră!, un proiect ZF susţinut de Banca Transilvania. Liviu Maha, rectorul Universităţii Alexandru Ioan Cuza: „Sunt câteva probleme de rezolvat – principalele clădiri destinate activităţii didactice au nevoie de reabilitări, la fel şi căminele s
- Cristian Secoşan, director general Delgaz Grid: Multă lume se plânge că tinerii nu ştiu să facă nimic, ei ştiu să facă multe lucruri, dar nu cele pe care ni le dorim noi. Trebuie să ne adaptăm pe specificul lor
- Consiliul Patronatelor Bancare din România şi federaţiile sindicale ale sectorului bancar au înregistrat un nou contract colectiv de muncă
- Astăzi, miercuri 22 mai, ZF şi CEC Bank organizează conferinţa ZF Investiţi în România, ediţia Iaşi