Topul judeţelor după evoluţia recrutării. Maramureşul, Covasna şi Giurgiu au prins cel mai mare avânt în recrutare la începutul anului 2023. Capitala, Clujul şi Timişul rămân judeţele cu cei mai mulţi angajaţi
♦ În Maramureş, numărul salariaţilor a crescut cu aproape 3,8% în ianuarie 2023 faţă de aceeaşi lună din anul 2022, de la 114.381 la 118.698 ♦ În Covasna, numărul...
Testează abonamentul ZF Corporate
Poți să accesezi acest articol doar dacă ești abonat ZFCorporate.ro - platforma completă de informație premium de business.
Cere demo Abonează-te acumDupă activarea contului vei fi contactat de un reprezentant ZF Corporate în maximum 24 ore
Dacă ești deja abonat loghează-te mai jos.
Logare
Atenţie: Această scriere publicistică este destinată exclusiv abonaţilor ZF Corporate. Utilizatorii pot descărca şi tipări conţinut de pe acest site doar pentru uzul personal sau fără scop direct ori indirect comercial. Toate materialele publicate sunt protejate de către Legea nr. 8/1996, cu modificările şi completările ulterioare - privind dreptul de autor şi drepturile conexe.
DIN ACEEASI CATEGORIE:
- Majoratul digital – noua vârstă a maturităţii online. Ce înseamnă pentru copii, părinţi şi platforme
- România se pregăteşte să aplice Directiva UE privind transparenţa salarială: ce lecţii ne oferă Europa
- Valoarea coşului minim de consum pentru un trai decent pentru o familie de doi adulţi şi doi copii, pentru luna septembrie, este de 11.370 lei pe lună, cu 920 de lei mai mult decât în 2024. Cheltuielile cu locuinţa au crescut cu 22%. Pentru o persoană adu
- Camelia Stăiculescu, director al Centrului de Consiliere şi Orientare în Carieră (CCOC) din cadrul ASE: Indiferent cât de mult s-ar dezvolta tehnologia, ce ai în minte nu îţi poate lua nimeni
- Romanian Youth Forum for Education (RYFE): liceenii - invitaţi să intre în competiţia pentru soluţii care construiesc un viitor mai bun în România