Încetinirea recrutării începe să se vadă la nivel de judeţe: Hunedoara şi Tulcea au înregistrat scăderi ale numărului de salariaţi, iar „campionii” recrutării au încetinit ritmul
♦ În Hunedoara, numărul mediu de angajaţi a scăzut cu mai mult de 1.600 de persoane în august 2023 faţă de aceeaşi lună din anul precedent ♦ În Tulcea, în august, au fost cu...
Testează abonamentul ZF Corporate
Poți să accesezi acest articol doar dacă ești abonat ZFCorporate.ro - platforma completă de informație premium de business.
Cere demo Abonează-te acumDupă activarea contului vei fi contactat de un reprezentant ZF Corporate în maximum 24 ore
Dacă ești deja abonat loghează-te mai jos.
Logare
Atenţie: Această scriere publicistică este destinată exclusiv abonaţilor ZF Corporate. Utilizatorii pot descărca şi tipări conţinut de pe acest site doar pentru uzul personal sau fără scop direct ori indirect comercial. Toate materialele publicate sunt protejate de către Legea nr. 8/1996, cu modificările şi completările ulterioare - privind dreptul de autor şi drepturile conexe.
DIN ACEEASI CATEGORIE:
- Deloitte: Epuizarea cauzată de schimbările dese este noua provocare cu care se confruntă angajaţii la nivel global. O treime dintre ei au trecut prin peste 15 schimbări majore doar în ultimul an
- Silvian Milea şi Ioana Massier, PwC: De la 1 ianuarie 2026, pragul fiscal pentru mijloace fixe a crescut la 5.000 lei. Ce înseamnă, în practică, pentru companii?
- Ciprian Lăduncă, LCL Advisory: În contextul actual, cu riscuri tot mai mari şi mai diverse, cum pot fi protejaţi membrii boardurilor?
- BCR: Înscrierile pentru programul de antreprenoriat pentru liceenii din Bucureşti, Young Business Minds, sunt deschise până la 30 aprilie
- Dramatic. Milioane de români plecaţi şi o economie sub presiune: în Bucureşti şi Ilfov sunt 4 pensionari la 10 salariaţi, în timp ce în Vaslui şi Teleorman sunt 13-14 pensionari la zece salariaţi. Raluca Pârvu, BPI România Îmbătrânirea populaţiei este un