Alessio Menegazzo, Enel România: Salariul rămâne foarte important, dar standardele etice ale companiilor şi contribuţia la rezolvarea problemelor globale sunt tot mai relevante pentru angajaţi şi consumatori
Salariul rămâne un element foarte important pentru angajaţi, dar scopul mai înalt al companiei, standardele etice şi contribuţia la rezolvarea problemelor globale devin din ce în ce mai...
Testează abonamentul ZF Corporate
Poți să accesezi acest articol doar dacă ești abonat ZFCorporate.ro - platforma completă de informație premium de business.
Cere demo Abonează-te acumDupă activarea contului vei fi contactat de un reprezentant ZF Corporate în maximum 24 ore
Dacă ești deja abonat loghează-te mai jos.
Logare
Atenţie: Această scriere publicistică este destinată exclusiv abonaţilor ZF Corporate. Utilizatorii pot descărca şi tipări conţinut de pe acest site doar pentru uzul personal sau fără scop direct ori indirect comercial. Toate materialele publicate sunt protejate de către Legea nr. 8/1996, cu modificările şi completările ulterioare - privind dreptul de autor şi drepturile conexe.
DIN ACEEASI CATEGORIE:
- Bursă. OMV Petrom vrea să distribuie 1,25 mld. lei sub forma unui dividend special. Randament de 2,1%. Acţiunile cresc
- Industria pare că-şi revine după ani de scădere: producţia creşte, cifra de afaceri creşte, comenzile noi cresc
- Ungaria şi Japonia se pregătesc pentru cooperare nucleară
- Serbia ar purta discuţii cu gigantul rus Rosatom privitoare la construcţia unei centrale nucleare
- Cum a ruinat un fost executiv american din domeniul fracturării hidraulice „momentul de independenţă“ al UE