Gabriel Voicilă, partener tehnologie, PwC România: Angajaţii cu competenţe în AI au salarii mai mari cu 62% faţă de cei care nu au aceste competenţe
Inteligenţa Artificială determină apariţia a două direcţii distincte pe piaţa globală a muncii, arată studiul PwC AI Jobs Barometer 2026, bazat pe analiza a peste un miliard de...
Testează abonamentul ZF Corporate
Poți să accesezi acest articol doar dacă ești abonat ZFCorporate.ro - platforma completă de informație premium de business.
Cere demo Abonează-te acumDupă activarea contului vei fi contactat de un reprezentant ZF Corporate în maximum 24 ore
Dacă ești deja abonat loghează-te mai jos.
Logare
Atenţie: Această scriere publicistică este destinată exclusiv abonaţilor ZF Corporate. Utilizatorii pot descărca şi tipări conţinut de pe acest site doar pentru uzul personal sau fără scop direct ori indirect comercial. Toate materialele publicate sunt protejate de către Legea nr. 8/1996, cu modificările şi completările ulterioare - privind dreptul de autor şi drepturile conexe.
DIN ACEEASI CATEGORIE:
- Răzvan Pîrcălăbescu, director general, ROMARM: ROMARM poate face orice este nevoie în România. Are know-how şi infrastructură, dar ea trebuie retehnologizată, aduse echipamente noi şi forţă de muncă tânără
- Best of ZF HR Trends 2026. Luiza Banyai, LogistikonAI: Directiva europeană pentru transparenţa salarială vine cu oportunităţi de rezolvare a unor probleme în companii
- BCR a inaugurat marţi un laborator de trading unde studenţii de la FABIZ pot înţelege mai bine piaţa financiară. Sergiu Manea, CEO-ul BCR: „Alfabetizarea financiară şi economică este calea spre prosperitate. Nu există prosperitate fără educaţie“
- Gabriel Voicilă, partener tehnologie, PwC România: Angajaţii cu competenţe în AI au salarii mai mari cu 62% faţă de cei care nu au aceste competenţe
- Barometru: Incertitudinea economică este riscul cu cea mai rapidă creştere în importanţă pentru companii în ultimele 12 luni. Circa 40% dintre companii sunt slab pregătite pentru situaţii de criză