ZF Live. Delia Rotaru, VP People & Organisation al eMAG: „Fiecare angajat eMAG poate alege cum vrea să muncească, dar patru zile pe lună trebuie să ajungă la birou. O politică full remote pe zona de tehnologie ne-ar oferi oportunitatea să recrutăm din toată ţara“
Retailerul online eMAG, unul dintre cei mai mari jucători din regiune, cu afaceri de peste 8 miliarde de lei în 2020, a anunţat recent că implementează munca hibrid pentru cei 3.000 de...
Testează abonamentul ZF Corporate
Poți să accesezi acest articol doar dacă ești abonat ZFCorporate.ro - platforma completă de informație premium de business.
Cere demo Abonează-te acumDupă activarea contului vei fi contactat de un reprezentant ZF Corporate în maximum 24 ore
Dacă ești deja abonat loghează-te mai jos.
Logare
Atenţie: Această scriere publicistică este destinată exclusiv abonaţilor ZF Corporate. Utilizatorii pot descărca şi tipări conţinut de pe acest site doar pentru uzul personal sau fără scop direct ori indirect comercial. Toate materialele publicate sunt protejate de către Legea nr. 8/1996, cu modificările şi completările ulterioare - privind dreptul de autor şi drepturile conexe.
DIN ACEEASI CATEGORIE:
- Startup-urile care vor fi selectate în noua ediţie a programului DIANA, acceleratorul NATO de inovare, pot primi finanţare de până la 400.000 de euro. Aplicaţiile sunt deschise până pe 9 august. În 2023 niciun proiect din România nu a fost selectat, spre
- Schimbări în Consiliul de administraţie al eMAG: britanicul Fahd Beg este înlocuit de Alexandra Bran - director financiar pe segmentul B2C în cadrul grupului Prosus. Ea a mai fost în trecut în CA-ul eMAG
- Sfaturi după criza din IT care a creat haos în întreaga lume: suflaţi şi-n iaurt când actualizaţi aplicaţiile pe PC-urile care vă ţin afacerea în picioare
- Românii, lideri în bricolaj, electro-IT, mobilă, farma şi auto, dar nu au niciun cuvânt de spus în comerţul alimentar
- Top 5 cele mai vizitate site-uri, 24 iulie 2024