HR Insider: Care sunt lucrurile bune pe care le aduce 2013 angajaţilor din companii?
28 mar 2013
Tema primei întâlniri sub umbrela HR Insider a fost „Care sunt lucrurile bune pe care le aduce 2013 angajaţilor din companii?“, iar invitaţi au fost Grigoriada Stroe, HR director în cadrul Ubisoft, Florin Tătaru, head of human resources la Enel, Oana Ciornei, managing partner al Amrop, Camelia Slivneanu, HR manager la Aerotravel şi Viorel Panaite, managing partner al Human Invest.
Articole apărute în ediţia tipărită
Criza a scos la suprafaţă angajaţii „valoroşi“. Cei orgolioşi au învăţat să ceară ajutor
Cei care nu „livrează“ sunt sancţionaţi nu de şefi, ci de colegi
Articole apărute în ziua evenimentului
Viorel Panaite, Human Invest: Criza este o ocazie bună pentru companii, se pot eficientiza
Grigoriada Stroe, Ubisoft România: Angajaţii nu mai sunt atât de individualişti ca înainte de criză
Camelia Slivneanu, Aerotravel: Tânăra generaţie vrea o libertate mai mare din partea angajatorului
Materiale video
HR Insider: Angajaţii vor să se implice mai mult în business, nu doar în zona operaţională
HR Insider: În 2013 există oportunitatea "decantării" valorilor din companii
HR Insider: Sunt oameni care stau care stau cu anii într-o oraganizaţie şi nu performează?
HR Insider: Cât costă o recrutare greşită a unui manager?
HR Insider: Este normal obiceiul companiilor din România de a da maşină de serviciu?
HR Insider: "Nostalgicii din companii se aşteaptă ca totul să fie ca înainte"
Atenţie: Această scriere publicistică este destinată exclusiv abonaţilor ZF Corporate. Utilizatorii pot descărca şi tipări conţinut de pe acest site doar pentru uzul personal sau fără scop direct ori indirect comercial. Toate materialele publicate sunt protejate de către Legea nr. 8/1996, cu modificările şi completările ulterioare - privind dreptul de autor şi drepturile conexe.
- Concedieri în auto: Leoni închide fabrica din Luduş care a rezistat zece ani. 200 de salariaţi rămân fără loc de muncă dacă nu acceptă mutarea la Arad sau Bistriţa
- Grafic: Concedieri colective în primele trei luni din 2024 - judeţe, domenii şi număr de salariaţi afectaţi
- Grafic: Clasamentul ţărilor membre UE după ponderea angajaţilor cu normă întreagă care au muncit 49 de ore pe săptămână sau mai mult în 2023
- Grafic: Evoluţia numărului de muncitori din ţări non-UE pe piaţa din România, în perioada 2014 - 2023
- Neamţ şi Vaslui, liderii regionali ai UE într-un clasament al angajaţilor din agricultură raportat la numărul total de angajaţi din judeţ. În UE, România este ţara cu cel mai mare număr de locuri de muncă la nivel regional în agricultură, silvicultură şi