44 de milioane de euro pentru digitalizarea concursurilor pentru funcţii publice din PNRR. Liviu Mălureanu, preşedintele ANFP: Începând cu 2023 toate concursurile pentru ocuparea funcţiilor publice vor trece prin ANFP. De multe ori concursurile de angajare la stat sunt simple formalităţi
Începând cu 2023 toate concursurile pentru ocuparea funcţiilor publice vor trece prin Agenţia Naţională a Funcţionarilor Publici (ANFP). Pentru digitalizarea şi organizarea...
Testează abonamentul ZF Corporate
Poți să accesezi acest articol doar dacă ești abonat ZFCorporate.ro - platforma completă de informație premium de business.
Cere demo Abonează-te acumDupă activarea contului vei fi contactat de un reprezentant ZF Corporate în maximum 24 ore
Dacă ești deja abonat loghează-te mai jos.
Logare
Atenţie: Această scriere publicistică este destinată exclusiv abonaţilor ZF Corporate. Utilizatorii pot descărca şi tipări conţinut de pe acest site doar pentru uzul personal sau fără scop direct ori indirect comercial. Toate materialele publicate sunt protejate de către Legea nr. 8/1996, cu modificările şi completările ulterioare - privind dreptul de autor şi drepturile conexe.
DIN ACEEASI CATEGORIE:
- Florentina Tomoiu, Expert Consultant Corporate Healthcare, SIGNAL IDUNA: Nevoia şi deschiderea pentru beneficii medicale extra-salariale a crescut semnificativ în ultimii ani, este în continuare în creştere, dar mai avem loc de de dezvoltare în direcţia a
- Dragoş Damian, CEO, Terapia - a SUN PHARMA Company: Medicamentele încep să fie denumite cu ajutorul AI-ului, deci foarte multe dintre numele de medicamente, cele mai recente, sunt alese de inteligenţă artificială
- Cristina Tudoran, partener, Filip & Company: Confirm că şi din perspectiva noastră se întâmplă disponibilizări. Se sparge bula aceasta creată în pandemie, în IT, în principal. Dar aceste disponibilizări încep silenţios şi de multe ori se termină silenţios
- Ioana Cazacu, Popovici Niţu Stoica şi Asociaţii: regulamentul european privind inteligenţa artificială nu ocoleşte nici zona de resurse umane. Vor fi interzise sistemele de inteligenţă artificială care au ca scop recunoaşterea emoţiilor la locul de muncă
- Ana Moldovanu, Culture & People Regional Head - STADA România: În industria farma tehnologia şi AI-ul sunt prezente. Noi vrem să fim cât mai fără hârtie posibil, atât cât ne permite legislaţia