HR Insider, ediţia a şaptea
Roxana Tesiu, Wipro Technologies: Peste 90% dintre top şi middle managerii care vin la un interviu de angajare dau răspunsuri standard, pe placul oamenilor de HR - VIDEO
Roxana Tesiu, director HR în cadrul Wipro Technologies, a fost invitată la cea de-a şaptea ediţie a HR Insider, a cărei temă a fost „Ce aşteptări au directorii de HR de la...
Testează abonamentul ZF Corporate
Poți să accesezi acest articol doar dacă ești abonat ZFCorporate.ro - platforma completă de informație premium de business.
Cere demo Abonează-te acumDupă activarea contului vei fi contactat de un reprezentant ZF Corporate în maximum 24 ore
Dacă ești deja abonat loghează-te mai jos.
Logare
Atenţie: Această scriere publicistică este destinată exclusiv abonaţilor ZF Corporate. Utilizatorii pot descărca şi tipări conţinut de pe acest site doar pentru uzul personal sau fără scop direct ori indirect comercial. Toate materialele publicate sunt protejate de către Legea nr. 8/1996, cu modificările şi completările ulterioare - privind dreptul de autor şi drepturile conexe.
DIN ACEEASI CATEGORIE:
- Sectorul serviciilor pentru companii a generat în 2025 peste 35 mld. euro în economia locală şi a trecut de 280.000 de angajaţi. Deloitte: România rămâne una dintre cele mai competitive pieţe din regiune
- Tumultul politic şi problemele economice nu ţin astfel de investiţii la distanţă. România rămâne atrăgătoare pentru grupurile mari care îşi deschid aici centre de IT sau de servicii. Cine sunt cei 10 giganţi care şi-au pus piaţa locală pe hartă doar în ul
- Top zece judeţe după numărul de nou-născuţi. Harta naşterilor din România nu seamănă cu harta economiei: Suceava şi Iaşi au avut mai mulţi nou-născuţi decât Clujul şi Timişul
- Polonia: un nou grup de opoziţie propune plata unui „salariu parental“ în primii trei ani de viaţă ai unui copil pentru încurajarea natalităţii
- Piaţa muncii, la cinci luni din 2026. Salariile cresc uşor, numărul de salariaţi scade. Salariile cele mai mari şi cei mai mulţi angajaţi, concentraţi în Bucureşti, Cluj şi Timiş. Salariul mediu net a crescut cu 3,2% de la an la an, până la aproape 5.700