Profil de tânăr manager de top. Radiografia unui deceniu
Am trăit o mare surpriză în momentul în care Romulus Oprică, tânăr antreprenor, sociolog de meserie, m-a sunat pentru a-mi spune că a făcut din catalogul tinerilor manageri de top un...
Testează abonamentul ZF Corporate
Poți să accesezi acest articol doar dacă ești abonat ZFCorporate.ro - platforma completă de informație premium de business.
Cere demo Abonează-te acumDupă activarea contului vei fi contactat de un reprezentant ZF Corporate în maximum 24 ore
Dacă ești deja abonat loghează-te mai jos.
Logare
Atenţie: Această scriere publicistică este destinată exclusiv abonaţilor ZF Corporate. Utilizatorii pot descărca şi tipări conţinut de pe acest site doar pentru uzul personal sau fără scop direct ori indirect comercial. Toate materialele publicate sunt protejate de către Legea nr. 8/1996, cu modificările şi completările ulterioare - privind dreptul de autor şi drepturile conexe.
DIN ACEEASI CATEGORIE:
- Resursa nefolosită. Marile centre universitare din România au nume puternice printre profesorii specializaţi în finanţe, dar vocea lor este rar auzită în politicile bugetare româneşti
- Inteligenţa artificială va afecta un sfert din locurile de muncă şi 44% dintre competenţele angajaţilor. Daniel Anghel, PwC: Provocarea companiilor va fi să echilibreze adoptarea operaţională a AI cu gestionarea temerilor angajaţilor
- Românii, printre cei mai sedentari din Europa. Aproape patru din zece români nu fac suficientă mişcare fizică
- Ce vor angajaţii de la angajatori în 2025? Salarii bune, să fie apreciaţi la job şi siguranţa locului de muncă
- Şerban Nicolescu, Continental Anvelope România: Forţa de muncă calificată este esenţială pentru menţinerea competitivităţii. Noi colaborăm cu Politehnica din Timişoara. Cu 2.593 de angajaţi şi un profit net de 128 mil. euro în 2023, fabrica de anvelope Co